Serwis prawo-pracy.pl
FAQFAQ  SzukajSzukaj Zaloguj
czy powinnam otrzymać świadczenie urlopowe?

 
Napisz nowy temat   Odpowiedz do tematu    Forum Strona Główna -> Wynagrodzenie i ekwiwalent urlopowy
Zobacz poprzedni temat :: Zobacz następny temat  
Autor Wiadomość
izka35



Dołączył: 29 Wrz 2013
Posty: 3

PostWysłany: Nie, 29 Wrz 2013, 12:51    Temat postu: czy powinnam otrzymać świadczenie urlopowe? Odpowiedz z cytatem

Mój problem polega na tym... Pracuję w placówce oświatowej, ale nie jestem pracownikiem pedagogicznym. Byłam zatrudniona na czas określony (wrzesień 2012 - czerwiec 2013, w wymiarze 1/1 etatu). Świadczenie urlopowe miało być płacone z końcem czerwca, ale w tym czasie nie było na nie pieniędzy. W związku z tym, że w czasie, kiedy było płacone, czyli w miesiącach wakacyjnych, nie byłam pracownikiem, nie otrzymałam świadczenia. Powiedziano mi, że otrzymam w momencie powrotu do pracy, we wrześniu. Bo tak właśnie byłam zatrudniana od trzech lat. Dopiero w tym roku otrzymałam umowę na czas nieokreślony, ale w wymiarze 1/2 etatu. Teraz jednak powiedziano mi, że nie należy mi się to świadczenie, właśnie z tego względu, że w czasie wypłacania nie byłam pracownikiem. Czy ktoś może mi wyjaśnić, jak to powinno wyglądać?? Czy ono mi się należy, czy rzeczywiście nie? Bardzo proszę o pomoc.
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość
izka35



Dołączył: 29 Wrz 2013
Posty: 3

PostWysłany: Pią, 04 Paź 2013, 16:46    Temat postu: Odpowiedz z cytatem

Dyrekcja z całą pewnością twierdzi, że jednak nie należy mi się to świadczenie i że nie ma najmniejszej szansy na to, by je otrzymać. Tak więc raczej być musi. Pozdrawiam!!
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość
midka
Moderator
Moderator


Dołączył: 16 Lis 2006
Posty: 8287

PostWysłany: Pią, 04 Paź 2013, 18:46    Temat postu: Odpowiedz z cytatem

Świadczenie urlopowe jest związane z urlopem, jeśli nie była Pani na urlopie w tym czasie i nie była Pani zatrudniona to faktycznie nie przysługuje. Trochę dziwne jest to, że jest wypłacane we wrześniu a nie przed urlopem.
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość
izka35



Dołączył: 29 Wrz 2013
Posty: 3

PostWysłany: Pią, 04 Paź 2013, 19:10    Temat postu: Odpowiedz z cytatem

Miało być płacone w czerwcu, ale wtedy nie było na nie pieniędzy. Moja umowa zakończyła się 30 czerwca. Świadczenie zostało wypłacone w czasie wakacji, ale ja nie otrzymałam ze względu na to właśnie, że w tym czasie nie byłam zatrudniona. Błędnie (pewnie po to, bym się nie czepiała) poinformowano mnie, że otrzymam we wrześniu, kiedy wrócę do pracy, na kolejną umowę.
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość
Wyświetl posty z ostatnich:   
Napisz nowy temat   Odpowiedz do tematu    Forum Strona Główna -> Wynagrodzenie i ekwiwalent urlopowy Wszystkie czasy w strefie EET (Europa)
Strona 1 z 1

 
Skocz do:  
Nie możesz pisać nowych tematów
Nie możesz odpowiadać w tematach
Nie możesz zmieniać swoich postów
Nie możesz usuwać swoich postów
Nie możesz głosować w ankietach
porady prawne porady prawne porady prawne
opinie

» Polecamy eBooki

Prawo spadkowe w praktyce z wzorami pism

Jak SAMODZIELNIE załatwić sprawy spadkowe i przygotować odpowiednie pisma? Oto jedyny taki poradnik, który pomoże Ci nabyć SPADEK, sporządzić TESTAMENT i napisać pozew o ZACHOWEK!

Rozwód i alimenty

Co musisz wiedzieć, aby „przeżyć„ rozwód i poradzić sobie z załatwieniem wszystkich spraw – łącznie z podziałem majątku i alimentami?

Ja i mój pies, czyli jak wychować, zrozumieć i rozwiązać problemy ze swoim czworonożnym przyjacielem

Twój pies sprawia problemy? A może dopiero chcesz przygarnąć psa? Oto poradnik, który pokaże Ci, JAK WYCHOWAĆ PSA, by był zdrowy, pełen energii, a przede wszystkim posłuszny!

Elementarz obsługi człowieka

Dowiedz się, gdzie znaleźć Złotą Rybkę i co zrobić, by spełniała WSZYSTKIE Twoje życzenia!

Zawody przyszłości, czyli cała prawda o rewolucji na rynku pracy, nowych profesjach i specjalizacjach

Jak wybrać dobrze płatny, stabilny i satysfakcjonujący zawód? Poznaj 75 ZAWODÓW PRZYSZŁOŚCI, które dadzą Ci gwarancję zatrudnienia w najbliższych dziesięcioleciach!

Zobacz wszystkie
poradniki »