• Stan prawny na: 2026-06-03
Nauczyciel, któremu do nabycia prawa do emerytury brakuje mniej niż rok, może otrzymać urlop dla poratowania zdrowia tylko do końca miesiąca poprzedzającego miesiąc nabycia uprawnień emerytalnych.
W praktyce oznacza to, że nauczycielka urodzona w październiku 1968 r., która spełnia warunki nowej emerytury nauczycielskiej z art. 88a Karty Nauczyciela od 1 września 2025 r., może mieć urlop zdrowotny najdalej do 31 sierpnia 2025 r.
Masz podobny problem prawny?
Opisz sprawę i otrzymaj wycenę porady od prawnika. Samo zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje.
Opisz sprawę prawnikowi ›Wycena zwykle w ciągu 1 godziny • Pracujemy 7 dni w tygodniu
.jpg)
Nowa emerytura nauczycielska z art. 88a Karty Nauczyciela nie jest klasyczną emeryturą powszechną, ale nadal jest uprawnieniem emerytalnym w rozumieniu przepisów o urlopie dla poratowania zdrowia. Dlatego przy planowaniu urlopu zdrowotnego trzeba brać pod uwagę nie tylko stan zdrowia i orzeczenie lekarskie, lecz także datę, od której nauczyciel może przejść na emeryturę.
Z art. 88a Karty Nauczyciela wynika, że z nowej emerytury nauczycielskiej mogą skorzystać nauczyciele, którzy spełniają łącznie warunki ustawowe, w szczególności rozpoczęli faktyczne wykonywanie pracy nauczycielskiej przed 1 stycznia 1999 r., mają odpowiedni okres składkowy oraz wymagany okres faktycznego wykonywania pracy nauczycielskiej, nie mają prawa do emerytury bez względu na wiek na podstawie art. 88 ust. 2a KN i rozwiązali stosunek pracy na swój wniosek.
Przepis przejściowy art. 93c KN wprowadza terminy, od których poszczególne roczniki mogą przechodzić na tę emeryturę. Nauczyciele urodzeni po 31 sierpnia 1966 r. i przed 1 września 1969 r. mogą przechodzić na emeryturę od 1 września 2025 r. Oznacza to, że osoba urodzona w październiku 1968 r. mieści się w tej grupie rocznikowej.
Masz problem prawny podobny do opisanego w artykule?
Opisz swoją sprawę prawnikowi ›Wycena zwykle w ciągu 1 godziny • Zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje
Tak, jeżeli do nabycia prawa do emerytury brakuje mniej niż rok. Zgodnie z art. 73 ust. 2 Karty Nauczyciela nauczycielowi, któremu do nabycia prawa do emerytury brakuje mniej niż rok, urlop dla poratowania zdrowia, o którym mowa w art. 73 ust. 1 pkt 1 KN, nie może być udzielony na okres dłuższy niż do końca miesiąca poprzedzającego miesiąc, w którym nauczyciel nabywa uprawnienia emerytalne.
Przepis ten nie mówi o rozpoczęciu pobierania emerytury, lecz o nabyciu uprawnień emerytalnych. To ważna różnica. Jeżeli nauczyciel spełnia warunki ustawowe i może przejść na emeryturę od konkretnej daty, dyrektor powinien uwzględnić tę datę przy ustalaniu końca urlopu zdrowotnego.
W opisanej sytuacji, przy założeniu że nauczycielka spełnia warunki emerytury z art. 88a KN i warunki urlopu z art. 73 KN, urlop rozpoczęty w marcu 2025 r. nie powinien zostać udzielony na pełny rok. Powinien zakończyć się najpóźniej 31 sierpnia 2025 r., ponieważ wrzesień 2025 r. jest miesiącem nabycia uprawnień emerytalnych.
Urlop dla poratowania zdrowia nie przysługuje automatycznie każdemu nauczycielowi. Zasadniczo wymaga zatrudnienia w pełnym wymiarze zajęć na czas nieokreślony, przepracowania w szkole co najmniej 7 lat oraz istnienia podstawy zdrowotnej przewidzianej w art. 73 KN.
Po nowelizacjach przepisów szczególnie istotne jest poprawne liczenie siedmioletniego okresu pracy w szkole. Do tego okresu wlicza się m.in. okresy czasowej niezdolności do pracy wskutek choroby oraz urlopu innego niż wypoczynkowy, ale przepisy przewidują szczególne zasady, gdy takie okresy przekraczają łącznie 6 miesięcy. W konkretnej sprawie trzeba więc sprawdzić przebieg zatrudnienia i nieobecności.
Urlop dla poratowania zdrowia może być udzielony jednorazowo najwyżej na rok, a łączny wymiar wszystkich takich urlopów w całym okresie zatrudnienia nauczyciela nie może przekroczyć 3 lat. Kolejny urlop można otrzymać nie wcześniej niż po upływie roku od zakończenia poprzedniego urlopu zdrowotnego.
W praktyce nauczyciel składa do dyrektora pisemny wniosek. Jeżeli spełnia formalne warunki, dyrektor kieruje go na badanie do lekarza uprawnionego do wykonywania badań profilaktycznych. O potrzebie udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia w celu leczenia choroby określonej w art. 73 KN orzeka lekarz medycyny pracy.
Od orzeczenia lekarskiego nauczycielowi i dyrektorowi przysługuje odwołanie. Co do zasady wnosi się je na piśmie, z uzasadnieniem, w terminie 14 dni od otrzymania orzeczenia, za pośrednictwem lekarza, który wydał orzeczenie. Orzeczenie wydane w trybie odwoławczym jest ostateczne.
Jeżeli urlop ma być udzielony na leczenie uzdrowiskowe albo rehabilitację uzdrowiskową, podstawą są odrębne dokumenty związane ze skierowaniem i potwierdzeniem leczenia. W każdej wersji trzeba jednak pamiętać, że planowana emerytura nauczycielska z art. 88 KN albo z art. 88a KN może wpływać na maksymalną datę końcową urlopu.
Najprościej ustalić miesiąc, w którym nauczyciel nabywa uprawnienia emerytalne, a następnie wskazać ostatni dzień miesiąca poprzedzającego. Jeżeli uprawnienie powstaje 1 września, urlop zdrowotny może trwać najdalej do 31 sierpnia. Jeżeli uprawnienie powstaje w październiku, końcową datą będzie 30 września.
Nie ma znaczenia, że lekarz medycyny pracy wskazałby w orzeczeniu dłuższy okres leczenia. Orzeczenie lekarskie potwierdza potrzebę urlopu i jego medyczny wymiar, ale dyrektor musi stosować ustawowe ograniczenie z art. 73 ust. 2 KN. Dlatego data rozpoczęcia urlopu dla poratowania zdrowia powinna być zaplanowana tak, aby nie kolidowała z terminem nabycia uprawnień emerytalnych.
W przypadku osoby urodzonej w październiku 1968 r., która spełnia pozostałe przesłanki z art. 88a KN, datą istotną będzie 1 września 2025 r. Urlop zdrowotny rozpoczęty w marcu 2025 r. może więc objąć tylko okres od wskazanej daty rozpoczęcia do 31 sierpnia 2025 r.
Poniższe przykłady pokazują, jak data nabycia uprawnień emerytalnych wpływa na maksymalny okres urlopu zdrowotnego.
Pani Barbara urodziła się w październiku 1968 r. i spełnia warunki nowej emerytury nauczycielskiej od 1 września 2025 r. W marcu 2025 r. składa wniosek o urlop zdrowotny, a lekarz wskazuje potrzebę rocznego leczenia. Dyrektor może jednak udzielić urlopu tylko do 31 sierpnia 2025 r., bo wrzesień jest miesiącem nabycia uprawnień emerytalnych.
Pan Krzysztof urodził się w 1970 r. i zakłada, że będzie mógł skorzystać z emerytury nauczycielskiej od 1 września 2026 r. Jeżeli złoży wniosek o urlop zdrowotny w lutym 2026 r. i spełni wszystkie warunki, urlop nie powinien wykraczać poza 31 sierpnia 2026 r.
Pani Monika spełnia warunki urlopu zdrowotnego, ale nie spełnia jeszcze warunków żadnej emerytury. W takim przypadku ograniczenie do końca miesiąca poprzedzającego miesiąc nabycia uprawnień emerytalnych nie skraca jej urlopu. Nadal trzeba jednak pilnować rocznego limitu jednorazowego urlopu, łącznego limitu 3 lat oraz wymogów wynikających z orzeczenia lekarskiego.
Tak. Samo zbliżanie się do emerytury nie odbiera prawa do urlopu. Jeżeli jednak do nabycia uprawnień emerytalnych brakuje mniej niż rok, urlop może być udzielony tylko do końca miesiąca poprzedzającego miesiąc nabycia tych uprawnień.
Może, ale tylko wtedy, gdy nie ogranicza go art. 73 ust. 2 KN i spełnione są pozostałe warunki. Jeżeli nauczyciel nabędzie prawo do emerytury wcześniej, urlop trzeba skrócić do ustawowej daty granicznej.
Liczy się nabycie uprawnień emerytalnych, a nie dopiero faktyczne pobieranie świadczenia. Nauczyciel może więc nie składać jeszcze wniosku o emeryturę, ale jeżeli prawo do niej już powstaje, ma to znaczenie dla długości urlopu.
Jeżeli spełnia warunki nowej emerytury nauczycielskiej od 1 września 2025 r., nie powinna otrzymać urlopu do marca 2026 r. Urlop może trwać najdalej do 31 sierpnia 2025 r.
Dyrektor nie powinien samodzielnie oceniać stanu zdrowia nauczyciela, ale może wnieść odwołanie od orzeczenia lekarskiego w przewidzianym trybie. Odwołanie przysługuje również nauczycielowi.
Nie. W czasie urlopu dla poratowania zdrowia nauczyciel nie może nawiązać stosunku pracy ani podejmować innej działalności zarobkowej. Naruszenie tego zakazu skutkuje odwołaniem z urlopu.
W opisanej sprawie wniosek, że urlop dla poratowania zdrowia nie może trwać pełnego roku, jest co do zasady prawidłowy. Jeżeli nauczycielka urodzona w październiku 1968 r. spełnia wszystkie warunki nowej emerytury nauczycielskiej i nabywa uprawnienia 1 września 2025 r., urlop zdrowotny może zostać udzielony najdalej do 31 sierpnia 2025 r.
Ostateczna ocena wymaga jednak sprawdzenia dwóch grup warunków: po pierwsze, czy rzeczywiście powstaje prawo do emerytury z art. 88a KN od 1 września 2025 r.; po drugie, czy nauczyciel spełnia wszystkie przesłanki urlopu dla poratowania zdrowia. Dopiero połączenie tych informacji pozwala prawidłowo ustalić datę rozpoczęcia i końca urlopu.
Potrzebujesz pomocy w swojej sprawie?
Opisz swoją sprawę prawnikowi ›Wycena zwykle w ciągu 1 godziny
Zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje
Nie znalazłeś odpowiedzi na swoje pytania? Opisz nam swoją sprawę wypełniając formularz poniżej ▼▼▼ Zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje.
Zapytaj prawnika - porady prawne online
Opracowanie redakcyjne na podstawie porady prawnej. Ekspert merytoryczny: Marta Słomka
Posiada wieloletnie doświadczenie w kompleksowej obsłudze prawnej jednostek samorządu terytorialnego oraz podmiotów z sektora oświaty. Na co dzień sporządza opinie prawne, pisma procesowe i umowy, reprezentuje klientów przed sądami i organami administracji publicznej oraz świadczy...
>> więcej informacjiPotrzebujesz pomocy prawnika?
Opisz sprawę i otrzymaj wycenę porady. Zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje.
Zapytaj prawnika ›Wycena zwykle w ciągu 1 godziny
Pracujemy 7 dni w tygodniu
Zapytaj prawnika
Kodeks pracy
Bezpłatne zasoby, które realnie pomagają — kalkulatory, słownik i kodeksy.