Udzielamy indywidualnych Porad Prawnych

Masz podobny problem prawny?
Kliknij tutaj, opisz nam swój problem i zadaj pytania.

(zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje)

Praca po 12 godzin – ile mam urlopu?

Dorota Kriger • Opublikowane: 2010-01-25

Pracowałam pół roku po 8 godzin i drugie pół roku po 12 godz. Przysługuje mi 26 dni urlopu, wykorzystałam już jakieś 14-15 dni. Pracodawca poinformował mnie wczoraj, że przysługuje mi jeszcze kilkanaście godzin urlopu, bo według niego jeden dzień urlopu odpowiada 12 godzinom pracy (w Kodeksie pracy dzień urlopu odpowiada 8 godz. pracy), czyli za jeden dzień urlopu zabiera mi 1,5 dnia. Czy słusznie?
Masz podobny problem? Kliknij tutaj i zadaj pytanie.

Dzień urlopu według Kodeksu pracy odpowiada 8 godzinom pracy (art. 1542 § 2 K.p.), to prawda. Jednak nie oznacza to, że bez znaczenia jest liczba godzin, którą pracownik miałby do przepracowania w dniu, w którym korzystał z urlopu. Wynika to z art. 1542 § 1 K.p., zgodnie z którym urlopu udziela się w dni, które są dla pracownika dniami pracy, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy, w wymiarze godzinowym, odpowiadającym dobowemu wymiarowi czasu pracy pracownika w danym dniu. Nie dla każdego ten zapis jest zrozumiały, dlatego poniżej wyjaśnię go na przykładzie.

Pracownik, którego wymiar urlopu wynosi 26 dni w ciągu roku, po przeliczeniu tych dni na godziny ma prawo do 208 godzin urlopu (odpowiednio przy 20 dniach jest to 160 godzin). Jest to zgodne z zasadą, że jeden dzień urlopu odpowiada 8 godzinom pracy.

Jeśli jednak czas pracy w dniu, w którym pracownik korzysta z urlopu, wynosi 12 godzin, to dokładnie tyle samo godzin należy odpisać z puli urlopowej tego pracownika. Pracownik, korzystając z jednego dnia urlopu, w którym jego czas pracy wnosił 12 godzin, wykorzystuje ilość godzin urlopu zgodną z rozkładem czasu pracy, jaki na ten dzień był zaplanowany, czyli 12 godzin. Gdyby w tym dniu jego czas pracy wynosił 4 godziny, to również czas urlopu wynosiłby 4 godziny, a nie 8.

Pracownikom, których rozkład czasu pracy jest zmienny, urlop powinien być udzielany w godzinach, dlatego pracownikowi, który w danym dniu miał pracować 12 godzin, należy odjąć 12 godzin – w efekcie pozostaje do wykorzystania w przyszłości 196 godzin (208 h – 12 h).

Należy pamiętać, że pod uwagę zawsze bierzemy rozkład czasu pracy danego pracownika w dniu, w którym pracownik korzysta z urlopu.

Jeśli masz podobny problem prawny, zadaj pytanie naszemu prawnikowi (przygotowujemy też pisma) – link do formularza z indywidualną pomocą prawną »

Podobne materiały

Wysokość składek ZUS podczas urlopu wychowawczego

Jestem na urlopie wychowawczym płatnym. Byłam ostatnio w ZUS-ie i powiedziano mi, że moje składki są odprowadzane od niepoprawnej kwoty. Księgowe w mojej firmie...

 

Powrót po macierzyńskim a dzień wolny od pracy w firmie

Skończyłam urlop macierzyński 2 kwietnia, który w moim zakładzie pracy był dniem wolnym z racji dodatkowego dnia za 1 maja. Czy przysługuje mi zatem dzień...

 

Niewykorzystany urlop i zmiana pracy – czy urlop przechodzi na nowego pracodawcę, czy należy się ekwiwalent?

Czy za niewykorzystany urlop pracodawca musi wypłacić ekwiwalent czy urlop przechodzi na drugiego pracodawcę?

 

Wniosek o urlop na żądanie

Do kogo należy kierować wniosek o urlop na żądanie? Kadry odsyłają do kierownika wydziału, ten do bezpośredniego przełożonego, czyli brygadzisty, a on z...

 

Odwołanie zgody na urlop zdrowotny dla nauczyciela

Tydzień temu dyrektor wydał mi na piśmie zgodę na urlop zdrowotny. Następnie dyrektor odwołał się do wojewódzkiego ośrodka medycyny pracy. Czy dyrektor...

 

Urlop bezpłatny nauczyciela

Urlop bezpłatny nauczyciela

Jestem nauczycielką przedszkola z 15-letnim stażem pracy. W latach 2006-2009 i 2010-2013 korzystałam z urlopu wychowawczego. W tym roku...

Porad przez Internet udzielają
prawnicy z dużym doświadczeniem:
Prawnicy

Kodeks pracy

[Pobierz Kodeks pracy] Stan prawny – 1.01.2019 r. j.t. z zaznaczonymi zmianami.

Kodeks pracy

[Pobierz ustawę o PIP] Stan prawny – 1.01.2019 r. j.t. z zaznaczonymi zmianami.

wizytówka Zadaj pytanie »