Zespół prawników

Specjaliści z różnych dziedzin prawa

Zadaj pytanie prawnikowi

(bezpłatna wycena)

Wycena do 2 godzin

(w większości przypadków do 1 h)

Chcę zapytać prawnika

(bezpłatna wycena)

Zadanie pytania nic Cię nie kosztuje

Poznanie wyceny do niczego nie zobowiązuje

Chcę zapytać prawnika

(bezpłatna wycena)

Udzielamy indywidualnych Porad Prawnych

Masz podobny problem prawny?
Kliknij tutaj, opisz nam swój problem i zadaj pytania.

(zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje)

Normatywny czas pracy w 2007 roku

Autor: Tadeusz M. Nycz

W artykule omówiono obliczanie normatywnego czasu pracy w związku z nowelizacją art. 130 § 2 K.p. Przedstawiono w nim tabele obliczeniowe czasu pracy na 2007 r. po dokonanej nowelizacji kodeksu dla wszystkich systemów czasu pracy, oraz osobno dla pracy w ruchu ciągłym.

Ustawą z dnia 18 października 2006 r. o zmianie ustawy Kodeks pracy (Dz. U. Nr 217, poz. 1587), która weszła w życie z dniem 30 listopada 2006 r. uchylono w art. 130 § 2 K.p. zdanie drugie o dotychczasowym brzemieniu: „Jeżeli jednak w tygodniu obejmującym siedem dni od poniedziałku do niedzieli, wystąpią dwa święta w inne dni niż niedziela, obniżenie wymiaru czasu pracy o 8 godzin następuje tylko z tytułu jednego z tych świąt.

Interesuje Cię ten temat i chcesz wiedzieć więcej? kliknij tutaj >>

Konsekwencją tego zapisu jest zasadniczo powrót do stanu prawnego sprzed 1.01.2004 r., kiedy to pracownicy mieli prawo do tylu dni wolnych od pracy, ile dni świątecznych (czerwonych) wystąpiło w ich dniach roboczych.

Zmiana art. 130 § 2 K.p. powoduje obecnie ten skutek, że sposób obliczania normatywnego czasu pracy wedle zasad przewidzianych w art. 130 § 1 i art. 138 § 3 pkt 1 K.p. niczym się nie różni, poza bardziej skomplikowaną metodą obliczeń przewidzianą w art. 130 § 1 K.p.

Dokonana nowelizacja wpływa na obliczanie normatywu czasu pracy dla pracy w ruchu ciągłym, ponieważ wedle brzemienia art. 138 § 5 K.p. – art. 130 § 2 zdanie drugie K.p. należało stosować przy dokonywaniu obliczeń normatywnego czasu pracy dla pracowników zatrudnionych w ruchu ciągłym.

Dokonaną nowelizację należy uznać za rozwiązanie korzystne, niemniej jednak trzeba było w ramach tej nowelizacji przyjąć jednolity, prostszy model obliczania normatywu czasu pracy w art. 130 § 1 K.p., przewidując formułę określoną w art. 138 § 3 pkt 1 K.p.

Istniejący nadal dualizm obliczeniowy (art. 130 § 1 i art. 138 § 3 pkt 1 K.p.) niepotrzebnie komplikuje sposób obliczeń normatywnego czasu pracy. Tymczasem racjonalny ustawodawca powinien zmierzać do tworzenia najłatwiejszych sposobów wyliczania normatywów czasu pracy, aby pracodawcom ułatwiać, a nie utrudniać te obliczenia.

Normatywny roczny czas pracy w 2007 roku
dla wszystkich systemów czasu pracy z wyjątkiem ruchu ciągłego

Według art. 130 § 1 K.p.
52 tyg. x 40 = 2080
(art. 130 § 1 pkt 1)
1 x 8 = 8
(art. 130 § 1 pkt 2)
= 2088
9 świąt x 8 godz. = 72 godziny
(art. 130 § 2)
2088 - 72 ="
2016 godzin

Normatywny miesięczny czas pracy w 2007 roku
dla wszystkich systemów czasu pracy z wyjątkiem ruchu ciągłego

MIESIĄC
liczba dni pracy
x 8 godzin
Normatywny
czas pracy
w 2007 r.
MIESIĄC
liczba dni pracy
x 8 godzin
Normatywny
czas pracy
w 2007 r.
STYCZEŃ
22 dni x 8
176 LIPIEC
22 dni x 8
176
LUTY
20 dni x 8
160 SIERPIEŃ
22 dni x 8
176
MARZEC
22 dni x 8
176 WRZESIEŃ
20 dni x 8
160
KWIECIEŃ
20 dni x 8
160 PAŹDZIERNIK
23 dni x 8
184
MAJ
21 dni x 8
168 LISTOPAD
21 dni x 8
168
CZERWIEC
20 dni x 8
160 GRUDZIEŃ
19 dni x 8
152

Razem roczny normatywny czas pracy

2016 godzin

Normatywny roczny czas pracy w 2007 roku
dla ruchu ciągłego (hipotetyczny)

2007 r.
(według art. 138 K.p.)
365 dni kalendarzowych
52 niedziele
9 świąt
(art. 130 § 2)
52 dni wolne
(art. 129 § 1)
365 - (52 + 9 + 52) ="
252 x 8 godz. = 2016 godz.
52 : 4 = 13 x 3 = 39 x 4 godz. = 156 godz.
(art. 138 § 1 w zw. z § 4 )
2016 godz. + 156 godz.
2172 godziny

Normatywny miesięczny czas pracy w 2007 r.
dla ruchu ciągłego (hipotetyczny)

MIESIĄC
liczba dni pracy
x 8 godzin
+ liczba tygodni
x 4 godziny
Normatywny
czas pracy
w 2007 r.
MIESIĄC
liczba dni pracy
x 8 godzin
+ liczba tygodni
x 4 godziny
Normatywny
czas pracy
w 2007 r.
STYCZEŃ
22 dni x 8
3 tyg. x 4
176 + 12 godz.
188
LIPIEC
22 dni x 8
3 tyg. x 4
176 + 12 godz.
188
LUTY
20 dni x 8
3 tyg. x 4
160 + 12 godz.
172
SIERPIEŃ
22 dni x 8
3 tyg. x 4
176 + 12 godz.
188
MARZEC
22 dni x 8
4 tyg. x 4
176 + 16 godz.
192
WRZESIEŃ
20 dni x 8
4 tyg. x 4
160 + 16 godz.
176
KWIECIEŃ
20 dni x 8
3 tyg. x 4
160 + 12 godz.
172
PAŹDZIERNIK
23 dni x 8
3 tyg. x 4
184 + 12 godz.
196
MAJ
21 dni x 8
3 tyg. x 4
168 + 12 godz.
180
LISTOPAD
21 dni x 8
3 tyg. x 4
168 + 12 godz.
180
CZERWIEC
20 dni x 8
4 tyg. x 4
160 + 16 godz.
176
GRUDZIEŃ
19 dni x 8
3 tyg. x 4
152 + 12 godz.
164

Razem roczny normatywny czas pracy: 
podstawowy 
dodatkowy, maksymalny - opłacany 100% dodatkiem 
RAZEM 


– 2016 godz.
– 156 godz.
– 2172 godziny

Jeżeli chcesz wiedzieć więcej na ten temat – kliknij tutaj >>

Udzielamy indywidualnych Porad Prawnych

Masz podobny problem prawny?
Kliknij tutaj, opisz nam swój problem i zadaj pytania.

(zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje)
Porad przez Internet udzielają
prawnicy z dużym doświadczeniem

Zapytaj prawnika

Zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje!
Wycenę wyślemy do 1 godziny

Kodeks pracy

[Pobierz Kodeks pracy] Z zaznaczonymi zmianami.

Kodeks pracy

[Pobierz ustawę o PIP] Z zaznaczonymi zmianami.

Zadaj pytanie »

eporady24.pl

spadek.info

prawo-budowlane.info

odpowiedziprawne.pl

rozwodowy.pl

prawo-mieszkaniowe.info