Kategoria: Inne

Indywidualne Porady Prawne specjalistów

Masz problem z prawem pracy? Opisz swój problem i zadaj pytania.
(zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje)
Pytania

Strona: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20


Dieta za podróż zagraniczną kierowcy

Czy należy się dieta (i w jakiej wysokości) za podróż zagraniczną kierowcy, który rozwozi towar po klientach niemieckich? Czas przebywania za granicą to ok. 8 godzin dziennie.

więcej ››

Delegacja za codzienną podróż służbową na terenie kraju

Pracuje w firmie pod Poznaniem jako kierowca i codziennie oprócz niedziel jeżdżę z towarem pod granicę niemiecką. Czy w związku z tym należy mi się delegacja?

więcej ››

Potrącenie z wynagrodzenia za szkody wypadku samochodowego

Jaka jest odpowiedzialność pracownika za powstałą szkodę nie z jego winy jeśli samochód był objęty ubezpieczeniem AC i czy pracodawca może potrącić za tą szkodę z wynagrodzenia?

więcej ››

Ekwiwalent za odzież roboczą i środki higieny osobistej dla stażysty

Czy osobie odbywającej 4 miesięczny staż pracy przysługuje ekwiwalent za odzież i środki czystości?

więcej ››

Zaliczanie stażu pracy do dodatku stażowego

Czy do stażu pracy wlicza się tylko zakończone okresy pracy? Jak to jest w przypadku pracownika, który jest zatrudniony na więcej niż jednej umowie o pracę?

więcej ››

Odwołanie od kary upomnienia

Wręczyliśmy dziś pracownikowi odpowiedź na odwołanie od kary upomnienia, negując zarzuty które postawił nam w piśmie odpowiadającym na karę. Czy w takiej odpowiedzi jest konieczność dopisania że pracownik ma prawo odwołać się od tego pisma do Sadu Pracy w ciągu 14 dni, czy tylko w karze powinno być to zawarte? Co jeśli w piśmie odpowiadającym na odwołanie od kary upomnienia tego nie zawarliśmy?

więcej ››

Obniżone diety za podróże służbowe

Czy można zryczałtować należne diety za podróże służbowe? W okresie mojej pracy Pani prezes wprowadziła ryczałt za diety krajowe i zagraniczne o wiele niższe niż wg. obowiązujących przepisów. Aby było śmieszniej, pod rygorem utraty pracy, kazała nam na to wyrazić zgodę. Tak też było z wprowadzeniem ryczałtu za przepracowane nadgodziny. W obawie przed utratą pracy - podpisałem.

więcej ››

Monitorowanie stanowisk pracy

Czy pracodawca może bez uprzedzenia zatrudnić firmę ochroniarską, która dokonuje kontroli pracowników łącznie z kontrolą osobistą? Czy o instalowaniu kamer pracownicy powinni być powiadomieni?

więcej ››

Uczestnictwo w spotkaniu towarzyskim pracowników

Firma każe mi zorganizować spotkanie-kolację w poście. W ubiegłym roku na takim spotkaniu były tańce, alkohol, itp. W tym roku chcę się wymigać. Jak to zrobić? Czy pracodawca może mnie zmusić do uczestnictwa w tym spotkaniu? To godzi w moje uczucia religijne. Jestem zatrudniony na podstawie umowy o pracę i umowy zlecenia.

więcej ››

Odprawa pośmiertna

Wg art. 93 K.p. rodzinie zmarłego pracownika przysługuje jednomiesięczna odprawa pośmiertna. Nasza pracownica pracowała 8 lat (zmarła 7 marca 2006 r. nagle w domu) Kiedy powinna być dostarczona odprawa i w jaki sposób? Czy na konto byłej pracownicy, czy inaczej? Jak? Czy można wysłać na konto podane przez rodzinę? Jeśli rodzina będzie chciała odebrać gotówkę, to czy musi wystawić potwierdzenie odbioru? A może wysłać na konto byłej pracownicy wraz z wypłatą z tytułu umowy o pracę? Wg umowy o pracę kwota brutto wynosiła od 1 stycznia 2006 r. 900 zł. A co ze świadectwem pracy? Pracownica pracowała na czas nieokreślony. Jeśli zmarła 7 marca, to umowa zostaje rozwiązana na podstawie aktu zgonu z dniem 7, czy 8 marca?

więcej ››

Przynależność związkowa

Proszę o odpowiedź czy pracodawca może zażądać od pracownika złożenia informacji czy należy do organizacji związkowej i czy pracownik ma obowiązek taką informacje podać. Pracodawca twierdzi, że tak i pracownik nie może z tego robić tajemnicy. Kto ma rację? Czy jest na to podstawa prawna?

więcej ››

Odmowa uczestnictwa w szkoleniu

Pracuję w filii banku jako doradca do spraw kredytów. Zostałam skierowana na kurs kasjerski. Czy mogę odmówić uczestnictwa w tym szkoleniu, jeżeli nie wiąże się ono z moim aktualnym zakresem obowiązków?

więcej ››

Warunki pracy kierowcy wózka

Jestem kierowcą wózka widłowego w magazynie – przemieszczam palety z wodą. Pracuję w systemie 12/24. Jaki jest wymiar czasu pracy? Jakie przysługują mi z tego tytułu przerwy? Czy jest to praca w warunkach szkodliwych? Gdzie mogę znaleźć jakiś jednolity tekst ustawy. Mam wrażenie ze mój kierownik mnie oszukuje.

więcej ››

Zwrot kosztów dojazdu

Mój mąż pracuje w miejscowości oddalonej o 50 km od miejsca zamieszkania i codziennie dojeżdża. Czy istnieje możliwość zwrotu kosztów dojazdu do pracy np. na podstawie faktur za paliwo?

więcej ››

Szkolenie obowiązkowe i nie obowiązkowe

Pracuję w banku. Moja naczelnik wymyśliła sobie, że raz w tygodniu mamy obowiązek spotkać się poza godzinami pracy na tzw szkoleniu (ok 1 godziny). Czas ten nie jest wliczony w godziny pracy i nie mam za to płacone. Czy mam prawo odmówić przychodzenia na takie szkolenia i czy muszę się tłumaczyć dlaczego nie mogę przyjść?

więcej ››

Ułatwienia w pracy studiującemu

W firmie, w której pracuję, na kilka dni przed sobotą wywieszane jest powiadomienie o obowiązkowej pracy zbiorowej. Mój problem polega na tym, że studiuję zaocznie (zajęcia mam w sobotę i niedzielę) i jak na razie udawało mi się nie przychodzić, ale kierownik zapowiedział, że tak dłużej być nie może, bo pozostała cześć pracowników się buntuje: czemu ja nie przychodzę, a oni muszą. Chciałbym dodać, że podejmując pracę w tej firmie poinformowałem pracodawcę o tym, że studiuję. Dowiedziałem się, że tydzień wcześniej trzech pracowników nie przyszło w sobotę do pracy. Dwóch dostało pisemną naganę, a trzeci ma sprawę w sądzie pracy, za to że nie poinformował kierownika o nie stawieniu się do pracy. Czy mam jakieś prawa, skoro studiuję i uczęszczam na zajęcia w soboty?

więcej ››

ZFŚS zamienić na urlop?

Czy w przypadku, gdy firma jest zobowiązana do stworzenia zakładowego funduszu świadczeń, a go z sobie znanych powodów nie stworzyła, pracownikom należą się świadczenia urlopowe? Są to niby świadczenia zamienne – co zatem w takiej sytuacji?

więcej ››

Zasądzone świadczenie od ZUS-u

Odwołałem się od orzeczenia lekarza orzecznika ZUS do sądu pracy i otrzymałem wyrok nakazujący ZUS-owi zapłatę pewnej kwoty świadczenia. Właśnie dzisiaj ten wyrok nabiera mocy prawnej. Chciałbym dowiedzieć się, jak teraz postępować? Czy spokojnie czekać, aż ZUS sam wypłaci zasądzone świadczenie, czy skierować do ZUS-u pismo z wezwaniem do zapłaty (jakiej treści)?

więcej ››

Odprawa emerytalna w przypadku dwóch umów o pracę

Jak wygląda kwestia odprawy emerytalnej, gdy jedna osoba ma dwa stosunki pracy u jednego pracodawcy?

więcej ››

Dwa dni na poszukiwanie pracy

Jestem zatrudniony w zakładzie, który wykonuje usługi dla Elektrociepłowni, od 6 lat. Mam umowę o pracę na czas określony. W przypadku gdybym wypowiedział pracodawcy umowę o pracę (w terminie 2-tygodniowym – zgodnie z zawartą umową), to czy należy mi się 2 dni płatne na poszukiwanie pracy? Jeżeli tak, to czy te 2 dni należą się również w przypadku rozwiązania umowy o pracę na mocy porozumienia stron? Chciałbym także zapytać, czy pracodawca może mi nakazać wziąć urlop za tzw. dni dodatkowo wolne (przyjazd Papieża , Dzień Energetyka)? Pracownicy Elektrociepłowni mogli te dni odpracować, natomiast mój pracodawca zmusza nas do wybierania jednodniowego urlopu.

więcej ››

Strona: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20


Indywidualne Porady Prawne specjalistów

Masz problem z prawem pracy? Opisz swój problem i zadaj pytania.
(zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje)


Kodeks pracy

[Pobierz Kodeks pracy] Stan prawny – 1.01.2017 r. j.t. z zaznaczonymi zmianami.

Kodeks pracy

[Pobierz ustawę o PIP] Stan prawny – 1.03.2017 r. j.t. z zaznaczonymi zmianami.

Szukamy prawników » wizytówka Zadaj pytanie »