Serwis prawo-pracy.pl
FAQFAQ  SzukajSzukaj Zaloguj
Umowa do dnia porodu - kwestie urlopowe.

 
Napisz nowy temat   Odpowiedz do tematu    Forum Strona Główna -> Wynagrodzenie i ekwiwalent urlopowy
Zobacz poprzedni temat :: Zobacz następny temat  
Autor Wiadomość
moli15



Dołączył: 06 Mar 2013
Posty: 2

PostWysłany: Sro, 06 Mar 2013, 17:10    Temat postu: Umowa do dnia porodu - kwestie urlopowe. Odpowiedz z cytatem

Witam,

Mam umowę na czas określony, która kończy się 31 marca 2013 roku. Pracodawca przedłuża mi umowę do czasu porodu, czyli do czerwca. Nie zdążyłam przed zwolnieniem wykorzystać całego urlopu. I mam pytania dwa - czy pracodawca musi mi wypłacić ekwiwalent za urlop do 31 marca 2013 i czy od 31 marca do dnia porodu nalicza mi się urlop i też pracodawca musi mi wypłacić za ten czas ekwiwalent za urlop?
Będę wdzięczna za odpowiedź.

Monika
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość
midka
Moderator
Moderator


Dołączył: 16 Lis 2006
Posty: 8283

PostWysłany: Sro, 06 Mar 2013, 23:17    Temat postu: Odpowiedz z cytatem

Pracodawca przedłuża umowę do dnia porodu z mocy prawa (art. 177 § 3 k.p.), a to oznacza, że stosunek pracy w Pani przypadku nie kończy się 31 marca, tylko trwa nadal - aż do momentu, kiedy nastąpi poród. Za ten czas ma Pani prawo do wszystkich uprawnień pracowniczych, a więc i do urlopu wypoczynkowego. Jeśli obecnie przebywa Pani na zwolnieniu lekarskim i nie ma możliwości, aby przed dniem porodu wykorzystała Pani urlop wypoczynkowy, przysługujący za cały tegoroczny okres zatrudnienia (tzn. do dnia porodu) a także niewykorzystany dotychczas urlop zaległy, to pracodawca będzie zobowiązany do wypłaty ekwiwalentu pieniężnego w ostatnim dniu Pani zatrudnienia.
Wynika tak z art. 171 § 1 k.p., który mówi, iż w przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny.
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość
moli15



Dołączył: 06 Mar 2013
Posty: 2

PostWysłany: Czw, 07 Mar 2013, 09:00    Temat postu: Odpowiedz z cytatem

Dziękuję bardzo za odpowiedź.
Powrót do góry
Zobacz profil autora Wyślij prywatną wiadomość
Wyświetl posty z ostatnich:   
Napisz nowy temat   Odpowiedz do tematu    Forum Strona Główna -> Wynagrodzenie i ekwiwalent urlopowy Wszystkie czasy w strefie EET (Europa)
Strona 1 z 1

 
Skocz do:  
Nie możesz pisać nowych tematów
Nie możesz odpowiadać w tematach
Nie możesz zmieniać swoich postów
Nie możesz usuwać swoich postów
Nie możesz głosować w ankietach
porady prawne porady prawne porady prawne
opinie

» Polecamy eBooki

Prawo spadkowe w praktyce z wzorami pism

Jak SAMODZIELNIE załatwić sprawy spadkowe i przygotować odpowiednie pisma? Oto jedyny taki poradnik, który pomoże Ci nabyć SPADEK, sporządzić TESTAMENT i napisać pozew o ZACHOWEK!

Rozwód i alimenty

Co musisz wiedzieć, aby „przeżyć„ rozwód i poradzić sobie z załatwieniem wszystkich spraw – łącznie z podziałem majątku i alimentami?

Ja i mój pies, czyli jak wychować, zrozumieć i rozwiązać problemy ze swoim czworonożnym przyjacielem

Twój pies sprawia problemy? A może dopiero chcesz przygarnąć psa? Oto poradnik, który pokaże Ci, JAK WYCHOWAĆ PSA, by był zdrowy, pełen energii, a przede wszystkim posłuszny!

Elementarz obsługi człowieka

Dowiedz się, gdzie znaleźć Złotą Rybkę i co zrobić, by spełniała WSZYSTKIE Twoje życzenia!

Zawody przyszłości, czyli cała prawda o rewolucji na rynku pracy, nowych profesjach i specjalizacjach

Jak wybrać dobrze płatny, stabilny i satysfakcjonujący zawód? Poznaj 75 ZAWODÓW PRZYSZŁOŚCI, które dadzą Ci gwarancję zatrudnienia w najbliższych dziesięcioleciach!

Zobacz wszystkie
poradniki »