Zaloguj się:

  

loguj mnie automatycznie

REJESTRACJA

Zapomniałem hasła

START | FORUM |

PRAW0 PRACY

SZUKAJ:

   
Zadaj pytanie

»

»

»

»

»

»

»

»

»

»

»

»

»

»

»

»

»

»

»

»

»

»

»

»Biuletyn

Zapisz się tutaj
jeżeli chcesz
otrzymywać
biuletyn.

»Kodeks pracy

Pobierz Kodeks pracy
Stan prawny – 23.08.2013 r.
j.t. z zaznaczonymi zmianami.

Kodeks pracy

Pobierz ustawę o PIP
Stan prawny – 1.01.2013 r.
j.t. z zaznaczonymi zmianami.

» Polecamy

Zawody przyszłości, czyli cała prawda o rewolucji na rynku pracy, nowych profesjach i specjalizacjach

» Wartościowe linki
z innych dziedzin prawa

»  Prawo do świadczenia przedemerytalnego na zasiłku dla bezrobotnych
»  Postępowanie o rozgraniczenie a zasiedzenie
»  Sądowy dział spadku
»  Prawo spadkowe
»  Pozew rozwodowy

Zadaj pytanie
 

»Start »Czas pracy »E-book

Katalog e-booków | Jak zamawiać e-booki | Pomoc

Godziny nadliczbowe

Tadeusz M. Nycz

 

  • Typ: e-book w formacie PDF
  • Copyright: Dobry eBook
  • ISBN: 978-83-61871-04-0
  • Informacje: spis treści
  • Fragment: zobacz plik PDF

  • Liczba stron: 64
  • Wielkość pliku: 457 kB
  • Sposób dostawy: pobranie pliku
godziny nadliczbowe, wynagrodzenie za nadgodziny, nadliczbówki, praca w godzinach nadliczbowych

 

Cena: 18.30 zł (15.00 zł netto + 22% VAT)

Dostawa: 0.00 zł

 

Łatwe zamówienie – podajesz tylko e-mail

 

Jak nie dać się oszukać ani pracodawcy, ani pracownikowi, ani błędnym wykładniom, lecz postępować zgodnie z rzeczywistą treścią prawa o godzinach nadliczbowych?

Stan prawny na dzień 1.07.2009 r.

Czy wiesz jak się upominać o swoje prawa w zakresie pracy nadliczbowej?

 

Czy znasz swoje możliwości w zakresie eliminowania nadmiernych kosztów wynikłych z godzin nadliczbowych?

 

Czy umiesz postępować zgodnie z przepisami regulującymi zatrudnienie nadliczbowe?

 

Czy wiesz jak bardzo zmieniły się przepisy o czasie pracy?

 

Czy znasz istotne pozycje literatury na temat godzin nadliczbowych?

 

Czy wiesz jak obliczyć normatywny czas pracy?

Ty też możesz poprawnie ewidencjonować czas pracy w godzinach nadliczbowych!

Dzięki e-bookowi Godziny nadliczbowe zyskasz wiedzę:

 

  • Jak chronić się przed wpadką naruszenia przepisów o czasie pracy w newralgicznym zakresie godzin nadliczbowych?
  • Kiedy nie musisz płacić za godziny nadliczbowe?
  • Jak ustalać z niepełnoetatowcem godziny nadliczbowe?
  • Na jakich rozstrzygnięciach orzecznictwa Sądu Najwyższego możesz się obecnie wzorować?

 

Tadeusz M. Nycz – wybitny specjalista z zakresu prawa pracy, autor 15 komentarzowych książek z tej dziedziny prawa, w tym:

  • 6 wydań komentarza do Kodeksu pracy napisanego indywidualnie,
  • Konstytucyjne gwarancje bezpiecznych i higienicznych warunków pracy, z pozytywną recenzją prof. dra hab. Zbigniewa Salwy,
  • Czas pracy i wynagrodzenie w zakładach opieki zdrowotnej,
  • Kodeksowe instytucje czasu pracy.

 

Tadeusz M. Nycz jest ponadto współautorem czterech wydań Komentarza do Kodeksu pracy pod redakcją prof. dr hab. Barbary Wagner.

 

Opublikował ponad 200 opracowań, artykułów, glos z zakresu prawa pracy w specjalistycznych czasopismach prawniczych i ochrony pracy, w szczególności w: „Praca i Zabezpieczenie Społeczne”, „Monitor Prawa Pracy”, „Orzecznictwo Sądów Polskich”, „Atest – ochrona pracy”, „Inspektor pracy” i jest cytowany w bibliografii Polskiej Akademii Nauk oraz w Lexie.

 

Od 20 lat czynnie współpracuje z Katedrą Prawa Pracy i Polityki Społecznej UJ, będąc uczestnikiem zebrań naukowych. Przez kilka lat był wykładowcą w Podyplomowym Studium Prawa Pracy UJ. Systematycznie publikuje artykuły na łamach „Studiów z zakresu prawa pracy i polityki społecznej” pod redakcją prof. dra hab. Andrzeja M. Świątkowskiego, wydawanych przez Uniwersytet Jagielloński.

 

Jest również autorem e-booków (dostępnych w serwisie):

Posiądź wiedzę dzięki której samodzielnie obliczysz swoje godziny nadliczbowe!

Dzięki temu e-bookowi:

 

  • Masz szansę poznać logiczną wykładnię prawa o godzinach nadliczbowych.
  • Poznasz swoje prawa w najistotniejszym zakresie czasu pracy.
  • Będziesz mógł posługiwać się argumentami logicznymi w rozmowie z pracodawcą o wynagrodzeniu za godziny nadliczbowe.
  • Zrozumiesz istotę zatrudnienia w godzinach nadliczbowych.
  • Będziesz wiedział, czy wolno odmówić pracy nadliczbowej.
  • Posiądziesz wiedzę na temat limitu pracy w godzinach nadliczbowych i jego zwiększania.
  • Nie pozwolisz się oszukać w razie rozstania z danym pracodawcą.
  • Będziesz wiedział jak uzasadnić swoje roszczenia przed sądem pracy.

 

Autor będący od lat interpretatorem Kodeksu pracy ze znacznym doświadczeniem praktycznym jest gwarancją nietuzinkowej treści e-booka.

Nie musisz szukać w Internecie, ani w naszym serwisie. Będziesz miał wszystko na temat godzin nadliczbowych w jednym e-booku!

 

Spis treści

  1. Wstęp / 3
  2. Definicja pracy w godzinach nadliczbowych / 4-8
  3. Obowiązek pracy w godzinach nadliczbowych / 9-12
  4. Czas pracy a wynagrodzenie za godziny nadliczbowe / 13-17
  5. Obliczanie godzin nadliczbowych / 18-19
  6. Tabele obliczeniowe czasu pracy / 20-38
  7. Dokumentowanie godzin nadliczbowych / 39-40
  8. Rekompensata za pracę w godzinach nadliczbowych / 41-42
  9. Godziny nadliczbowe w zatrudnieniu niepełnoetatowym / 43-47
  10. Wykaz ważniejszych rozstrzygnięć Sądu Najwyższego (nadal aktualnych) / 48-50
  11. Tekst działu szóstego K.p. (z zaznaczonymi zmianami) / 51-62
  12. Literatura / 63-64

 

 

Godziny nadliczbowe

Tadeusz M. Nycz

 

  • Typ: e-book w formacie PDF
  • Copyright: Dobry eBook
  • ISBN: 978-83-61871-04-0
  • Informacje: spis treści
  • Fragment: zobacz plik PDF

  • Liczba stron: 64
  • Wielkość pliku: 457 kB
  • Sposób dostawy: pobranie pliku
godziny nadliczbowe, wynagrodzenie za nadgodziny, nadliczbówki, praca w godzinach nadliczbowych

 

Cena: 18.30 zł (15.00 zł netto + 22% VAT)

Dostawa: 0.00 zł

 

Łatwe zamówienie – podajesz tylko e-mail

 

 

 

poleć e-book znajomemu     wersja do druku

 

 
zapytaj prawnika
opinie

» Popularne artykuły

Okresy wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nie określony

Rozwiązanie umowy z winy pracodawcy

Okresy wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas określony

Informacja dla pracownika o warunkach jego zatrudnienia

Cechy charakterystyczne stosunku pracy

» Popularne pytania

Druk RP-7 – zaświadczenia o zatrudnieniu i wynagrodzeniu

Urlop macierzyński – jak go otrzymać, jakie dokumenty dostarczyć pracodawcy?

Dwa dni wolnego opieki nad dzieckiem – oświadczenie

Kiedy złożyć dwutygodniowe wypowiedzenie umowy o pracę?

Warunki otrzymania płatnego urlopu wychowawczego

» Najnowsze artykuły

05.03 | Nowelizacja czasu pracy w 2013 r. – część 8

19.02 | Nowelizacja czasu pracy w 2013 r. – część 7

11.02 | Nowelizacja czasu pracy w 2013 r. – część 6

10.02 | Nowelizacja czasu pracy w 2013 r. – część 5

04.02 | Nowelizacja czasu pracy w 2013 r. – część 4

» Najnowsze pytania

22.04 | Przejęcie zakładu pracy

18.04 | Nieprzyjęcie wypowiedzenia zmieniającego

17.04 | Przedłużenie umowy do dnia porodu

15.04 | Długotrwała choroba pracownika

14.04 | Dopuszczenie pracownika do pracy

porady prawne

Kontakt | Nasi partnerzy | Reklama | Informacje | Polityka prywatności | Poleć serwis znajomemu | Pomoc
Wszystkie prawa zastrzeżone © 2004-2014 Serwis prawo-pracy.pl